Drei Fragen zum Thema LEGO SERIOUS PLAY™ beantwortet Jens Hoffmann in der Ausgabe 09/2008 des personalmagazin, dem Pflichtblatt zum Thema Personalmanagement und Personalentwicklung.

Der Artikel erläutert die positive Dynamik, die durch unsere Workshops bei der Bildung und Optimierung der Teamarbeit erzeugt wird.

Hier können Sie den Artikel als PDF lesen.

Am besten probiert man direkt in einem Workshop aus, wie effektiv LEGO SERIOUS PLAY™ wirkt, um komplexe Situationen zu analysieren und Lösungen zu entwickeln. Deshalb veranstalten wir für Interessenten regelmässig Schnupperworkshops in großen deutschen Städten. Sollten Sie die letzte Gelegenheit im Juli verpasst haben und Ihnen die Wartezeit bis zur nächsten Runde im Oktober zu lange sein, dann schaffen wir jetzt Abhilfe.

Wir haben ein Video zusammengestellt, dass die wesentlichen Schritte des kreativen Prozesses eines LEGO SERIOUS PLAY Workshops zeigt:

Sich etwas vorstellen – Bauen – Bedeutung geben – Es mit anderen teilen, das sind die Grundelemente mit denen die Teilnehmer in unseren Workshops arbeiten.

Unsere neuen LEGO SERIOUS PLAY™ für das Projektmanagement sind nun fertig und bereits durch Kunden getestet:

Mit dem Strategic Play Project StartUp wird Ihr Projektmanagementteam in die Lage versetzt, klar definierte Ziele erfolgreich umzusetzen.

• Die Projektverantwortlichen und die Projektleitung haben ein gemeinsames Verständnis des Projekts und seiner Ziele.

• Die Erfolgskriterien für das Projekt sind abgestimmt und definiert.

• Die geschaffenen Projekt- und Kommunikationsstrukturen ermöglichen transparente Projektverfolgung und wirkungsvolle Projektsteuerung

• Die relevanten Stakeholder sind identifiziert und können entsprechend ihrer jeweiligen Bedeutung für das Projekt informiert und eingebunden werden.

Mit dem Strategic Play Project Team KickOff wird Ihr Projektteam optimal auf das Projekt vorbereitet und schnell in die Lage versetzt, erfolgreich zusammen zu arbeiten.

• Die Teammitglieder und Projektleiter lernen sich in spielerischer Atmosphäre schnell und intensiv kennen und können in der täglichen Projektarbeit die persönlichen und fachlichen Stärken der andern Teammitglieder ideal einsetzen,

• sie verstehen die Motivation und die Ziele des Projekts und sind damit in der Lage, gezielt auf den Projekterfolg hinzuarbeiten,

• sie lernen das Projektumfeld mit den relevanten Einflussfaktoren und Beteiligten kennen und können die bevorstehenden Aufgaben verstehen und im Sinne des Projekts lösen,

• sie kennen ihren Verantwortungsbereich und können anhand von gemeinsamen Entscheidungsleitlinien auch auf neue Herausforderungen schnell und richtig reagieren.

Mit dem Strategic Play High Performance Project Startup verbinden Sie auf kostengünstige und zeitsparende Weise die Vorteile des StrategicPlay Project StartUp mit dem StrategicPlay Project Team KickOff.

Die Ergebnisse des Workshops werden als Ergebnistypen entsprechend der Best-Practice Modelle PMI und PRINCE2 aufbereitet.